{"id":6623,"date":"2025-04-14T14:36:44","date_gmt":"2025-04-14T17:36:44","guid":{"rendered":"https:\/\/ergoproj.coppe.ufrj.br\/?post_type=-projetos&p=6623"},"modified":"2025-04-14T14:36:45","modified_gmt":"2025-04-14T17:36:45","slug":"petrobras-desenvolvimento-de-metodologia-para-integracao-dos-fatores-humanos-e-organizacionais-na-seguranca-industrial-fhosi","status":"publish","type":"-projetos","link":"https:\/\/ergoproj.coppe.ufrj.br\/index.php\/-projetos\/petrobras-desenvolvimento-de-metodologia-para-integracao-dos-fatores-humanos-e-organizacionais-na-seguranca-industrial-fhosi\/","title":{"rendered":"PETROBRAS – Desenvolvimento de Metodologia para integra\u00e7\u00e3o dos Fatores Humanos e Organizacionais na Seguran\u00e7a Industrial \u2013 FHOSI"},"content":{"rendered":"\n
\"\"<\/figure>\n\n\n\n

Descri\u00e7\u00e3o: <\/strong>Esse projeto de pesquisa com representantes de diferentes Universidades no Brasil se insere numa tend\u00eancia atual desenvolvimento de abordagens metodol\u00f3gicas para transforma\u00e7\u00e3o da a\u00e7\u00e3o das empresas de alto risco na seguran\u00e7a industrial. Tendo como base o conhecimento da atividade de trabalho gerado pelas an\u00e1lises ergon\u00f4micas, as abordagens dos Fatores Humanos e Organizacionais da Seguran\u00e7a Industrial buscam ultrapassar os limites de abordagens que atribuem exclusivamente aos indiv\u00edduos os comportamentos observados. A no\u00e7\u00e3o da atividade de trabalho e de seus determinantes \u00e9 central no projeto a ser desenvolvido. Desde seu surgimento, ap\u00f3s o acidente de Tchernobyl em 1986, os Fatores Humanos e Organizacionais da seguran\u00e7a Industrial – FHOSI vem ocupando um espa\u00e7o significativo no debate no campo da seguran\u00e7a. Essa abordagem vem permitindo avan\u00e7ar em rela\u00e7\u00e3o \u00e0s metodologias comportamentais, principalmente em termos de preven\u00e7\u00e3o de acidentes ampliados (acidentes de alta gravidade e baixa frequ\u00eancia). Ela possibilita identificar e levar em considera\u00e7\u00e3o a participa\u00e7\u00e3o positiva dos trabalhadores e dos coletivos de trabalho no processo de constru\u00e7\u00e3o da seguran\u00e7a nas organiza\u00e7\u00f5es. A \u00eanfase \u00e9 incentivar os comportamentos de iniciativa e n\u00e3o s\u00f3 comportamentos de conformidade \u00e0s normas. A sinaliza\u00e7\u00e3o de situa\u00e7\u00f5es de risco e problemas de campo s\u00e3o incentivadas na abordagem dos FHOSI. Dito de outra forma, a abordagem dos FHOSI, visa compreender quais s\u00e3o as caracter\u00edsticas da organiza\u00e7\u00e3o que influenciam positivamente ou negativamente a rela\u00e7\u00e3o dos operadores e t\u00e9cnicos com a seguran\u00e7a, tais como: a clareza dos procedimentos, o di\u00e1logo com a ger\u00eancia, a vigil\u00e2ncia compartilhada, a rela\u00e7\u00e3o com os contratados, a percep\u00e7\u00e3o e o tratamento de alertas, a pol\u00edtica de reconhecimento e puni\u00e7\u00e3o. Esse projeto tem por objetivo o desenvolvimento de uma metodologia para compreender e diagnosticar como os Fatores Humanos e Organizacionais vem sendo incorporados na pr\u00e1tica da seguran\u00e7a industrial. Apesar do tema ter pontos em comum com abordagens de cultura de seguran\u00e7a industrial j\u00e1 existentes, as diferen\u00e7as te\u00f3ricas s\u00e3o marcantes na metodologia a ser desenvolvida nesse projeto. O referencial conceitual com base na ergonomia, na compreens\u00e3o da atividade de trabalho e na constru\u00e7\u00e3o de espa\u00e7os de debate nos diferentes n\u00edveis organizacionais s\u00e3o as caracter\u00edsticas que distinguem a abordagem te\u00f3rico-metodol\u00f3gica desse projeto de outras abordagens. Do ponto de vista pr\u00e1tico, pretende-se analisar diferentes tipos de unidades de produ\u00e7\u00e3o da ind\u00fastria de \u00f3leo e g\u00e1s tais como refinarias, plataformas offshore de produ\u00e7\u00e3o de petr\u00f3leo, termoel\u00e9tricas e terminais de recebimento e tratamento de g\u00e1s. Ap\u00f3s o desenvolvimento da metodologia e sua adequa\u00e7\u00e3o \u00e0 especificidade das unidades de produ\u00e7\u00e3o ser\u00e1 realizado, com apoio da an\u00e1lise ergon\u00f4mica do trabalho, diagn\u00f3stico inicial da integra\u00e7\u00e3o dos fatores humanos e organizacionais nas pr\u00e1ticas vigentes da seguran\u00e7a industrial. Esse diagn\u00f3stico, que cont\u00e9m etapas quantitativa e qualitativa, ter\u00e1 como etapa final a constru\u00e7\u00e3o de a\u00e7\u00f5es de transforma\u00e7\u00e3o que ser\u00e3o acompanhadas pelos pesquisadores durante cerca de dois anos. Ap\u00f3s esse tempo ser\u00e1 realizado um segundo diagn\u00f3stico para se verificar as transforma\u00e7\u00f5es ocorridas na percep\u00e7\u00e3o dos trabalhadores e gestores sobre a seguran\u00e7a industrial e, desta forma, fazer uma an\u00e1lise cr\u00edtica da metodologia.
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Descri\u00e7\u00e3o: Esse projeto de pesquisa com representantes de diferentes Universidades no Brasil se insere numa tend\u00eancia atual desenvolvimento de abordagens metodol\u00f3gicas para transforma\u00e7\u00e3o da a\u00e7\u00e3o das empresas de alto risco na seguran\u00e7a industrial. Tendo como base o conhecimento da atividade de trabalho gerado pelas an\u00e1lises ergon\u00f4micas, as abordagens dos Fatores Humanos e Organizacionais da Seguran\u00e7a Industrial buscam ultrapassar os limites de abordagens que atribuem exclusivamente aos indiv\u00edduos os comportamentos observados. A no\u00e7\u00e3o da atividade de trabalho e de seus determinantes \u00e9 central no projeto a ser desenvolvido. Desde seu surgimento, ap\u00f3s o acidente de Tchernobyl em 1986, os Fatores Humanos e Organizacionais da seguran\u00e7a Industrial – FHOSI vem ocupando um espa\u00e7o significativo no debate no campo da seguran\u00e7a. Essa abordagem vem permitindo avan\u00e7ar em rela\u00e7\u00e3o \u00e0s metodologias comportamentais, principalmente em termos de preven\u00e7\u00e3o de acidentes ampliados (acidentes de alta gravidade e baixa frequ\u00eancia). Ela possibilita identificar e levar em considera\u00e7\u00e3o a participa\u00e7\u00e3o positiva dos trabalhadores e dos coletivos de trabalho no processo de constru\u00e7\u00e3o da seguran\u00e7a nas organiza\u00e7\u00f5es. A \u00eanfase \u00e9 incentivar os comportamentos de iniciativa e n\u00e3o s\u00f3 comportamentos de conformidade \u00e0s normas. A sinaliza\u00e7\u00e3o de situa\u00e7\u00f5es de risco e problemas de campo s\u00e3o incentivadas na abordagem dos FHOSI. Dito de outra forma, a abordagem dos FHOSI, visa compreender quais s\u00e3o as caracter\u00edsticas da organiza\u00e7\u00e3o que influenciam positivamente ou negativamente a rela\u00e7\u00e3o dos operadores e t\u00e9cnicos com a seguran\u00e7a, tais como: a clareza dos procedimentos, o di\u00e1logo com a ger\u00eancia, a vigil\u00e2ncia compartilhada, a rela\u00e7\u00e3o com os contratados, a percep\u00e7\u00e3o e o tratamento de alertas, a pol\u00edtica de reconhecimento e puni\u00e7\u00e3o. Esse projeto tem por objetivo o desenvolvimento de uma metodologia para compreender e diagnosticar como os Fatores Humanos e Organizacionais vem sendo incorporados na pr\u00e1tica da seguran\u00e7a industrial. Apesar do tema ter pontos em comum com abordagens de cultura de seguran\u00e7a industrial j\u00e1 existentes, as diferen\u00e7as te\u00f3ricas s\u00e3o marcantes na metodologia a ser desenvolvida nesse projeto. O referencial conceitual com base na ergonomia, na compreens\u00e3o da atividade de trabalho e na constru\u00e7\u00e3o de espa\u00e7os de debate nos diferentes n\u00edveis organizacionais s\u00e3o as caracter\u00edsticas que distinguem a abordagem te\u00f3rico-metodol\u00f3gica desse projeto de outras abordagens. Do ponto de vista pr\u00e1tico, pretende-se analisar diferentes tipos de unidades de produ\u00e7\u00e3o da ind\u00fastria de \u00f3leo e g\u00e1s tais como refinarias, plataformas offshore de produ\u00e7\u00e3o de petr\u00f3leo, termoel\u00e9tricas e terminais de recebimento e tratamento de g\u00e1s. Ap\u00f3s o desenvolvimento da metodologia e sua adequa\u00e7\u00e3o \u00e0 especificidade das unidades de produ\u00e7\u00e3o ser\u00e1 realizado, com apoio da an\u00e1lise ergon\u00f4mica do trabalho, diagn\u00f3stico inicial da integra\u00e7\u00e3o dos fatores humanos e organizacionais nas pr\u00e1ticas vigentes da seguran\u00e7a industrial. 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Ap\u00f3s esse tempo ser\u00e1 realizado um segundo diagn\u00f3stico para se verificar as transforma\u00e7\u00f5es ocorridas na percep\u00e7\u00e3o dos trabalhadores e gestores sobre a seguran\u00e7a industrial e, desta forma, fazer uma an\u00e1lise cr\u00edtica da metodologia.<\/p>\n","protected":false},"featured_media":6624,"template":"","categorias-projetos":[76],"class_list":["post-6623","-projetos","type--projetos","status-publish","has-post-thumbnail","hentry","categorias-projetos-em-andamento"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/ergoproj.coppe.ufrj.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/-projetos\/6623","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/ergoproj.coppe.ufrj.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/-projetos"}],"about":[{"href":"https:\/\/ergoproj.coppe.ufrj.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/-projetos"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ergoproj.coppe.ufrj.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/6624"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/ergoproj.coppe.ufrj.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=6623"}],"wp:term":[{"taxonomy":"categorias-projetos","embeddable":true,"href":"https:\/\/ergoproj.coppe.ufrj.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categorias-projetos?post=6623"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}